10.000 Euro Bonus

Freiwilliger Bonus als Sachleistung mit 30% Pauschalversteuerung

Was ist der 10.000 Euro Bonus?

Den Ursprung hat dieser Benefit überraschenderweise im Fußball. Nachdem anlässlich der Weltmeisterschaft 2006 in Deutschland zahlreiche Stadien gebaut wurden, sollten die Eigentümer der darin befindlichen Logen einheitlich besteuert werden - unabhängig davon, wer ihr Gast war. Das Bundesfinanzministerium legte diesen pauschalen Steuersatz von 30% als “Logen-Paragraf” gesetzlich fest. Dieser attraktive Steuersatz findet seither auch außerhalb des Fußballstadions Anwendung. Unternehmen nutzen die Regelung auch für ihre Angestellten, mit einem Gehaltsextra von bis zu 10.000 Euro.

Vorteile des 10.000 Euro Bonus für Unternehmen & Angestellte

Der 10.000 Euro Bonus bietet sowohl für Unternehmen als auch für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Vorteile.

Vorteile für Unternehmen

▶ Belohnung der Mitarbeitenden und Stärkung der Arbeitgeberbindung
▶ Anerkennung für besonders gute Arbeit
▶ Attraktive Steuervorteile für beide Seiten
▶ Seriöse Abwicklung via Multi Benefit Plattform mit geringem Aufwand

Vorteile für Mitarbeitende

▶ Wertschätzung und Zufriedenheit am Arbeitsplatz
▶ Unabhängigkeit vom individuellen Steuersatz
▶ Große Auswahl an Sachleistungen oder einlösbar als Gutschein für Reisebüros und Händler in Kooperation mit Sodexo

So funktioniert der 10.000 Euro Bonus

Wählen Sie zunächst all jene unserer 25 Multibenefits aus, die Ihr Interesse geweckt haben. Durch das Kontaktformular übermitteln Sie die grundlegenden Angaben zu Ihrem Unternehmen an Sodexo und erhalten ein individuell auf Sie zugeschnittenes Angebot. Wichtig ist für diesen Bonus eine Freigabe durch Ihr Betriebsstätten-Finanzamt. Danach trennen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nur wenige Schritte vom 10.000 Euro Bonus:

▶ Laden Sie die Bonuszahlung in die Multi Benefit Plattform
▶ Ihre Mitarbeitenden informieren sich über das flexible Benefit via Film, durch einen persönlichen Berater oder per Chat
▶ Jene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für den „Logen-Paragrafen“ entscheiden, nutzen die Bonuszahlung als Sachleistung

Der 10.000 Euro Bonus als Multibenefit

Unser 10.000 Euro Benefit ist ideal für Unternehmen, die ihren Top-Angestellten ein besonderes Dankeschön aushändigen möchten. Die Sodexo Multibenefit Plattform ermöglicht eine einfache und schnelle Abwicklung ohne zusätzlichen organisatorischen Aufwand Ihrerseits. Den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet die Sodexo Plattform eine breite Auswahl an möglichen Sachleistungen, die sie mit ihrem 10.000 Euro Bonus beziehen können.

Hat dieser Benefit Ihr Interesse geweckt? Überzeugen Sie sich selbst und fragen Sie Ihr individuelles Angebot an.

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