Internet Pauschale

Der Gesetzgeber fördert auch die private Digitalisierung

Alle Arbeitnehmer können von ihren Arbeitgebern monatlich pauschal bis zu 50 € für die Nutzung der „neuen“ Medien bekommen. Diese Pauschale muss nicht bei der Einkommensteuer erfasst werden und wird lediglich mit 25 Prozent pauschal durch den Arbeitgeber versteuert. Dadurch erhalten die Mitarbeiter ihre Internetpauschale ohne Abzüge brutto für netto.

So funktioniert's:
Ihre Mitarbeiter wählen in unserer Multi Benefit Plattform "Internetpauschale" aus. Dies kann aus einer Bonuszahlung oder Entgelterhöhung resultieren. Im Portal bestätigen Ihre Mitarbeiter Ihre Kosten für "neue Medien". Ihre Mitarbeiter müssen keine Einzelbelege zur Verfügung stellen. Es reicht die pauschale Bestätigung. Das Geld für die Pauschale wird den Mitarbeitenden über die Entgeltabrechnung monatlich ausbezahlt. Kein lästiges Hochladen von Belegen oder anderer komplizierter Bestätigungen. Die Plattform merkt sich die erste Bestätigung und holt nach einem Jahr eine erneute Bestätigung der Mitarbeitenden ein, was vom Gesetzgeber gefordert wird.

Die Kommunikation, Beratung und Abwicklung zwischen uns, Ihren Angestellten und Ihrem Entgeltabrechnungssystem laufen über unsere Multi Benefit Plattform oder Berater, ohne dass sich von Arbeitgeberseite jemand einschalten muss.

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